単年で人を送り出すだけの仕組みではありません。日本で経験を積んだ人材が、帰国後にインドネシアの日系企業や現地拠点で活躍するところまでを、5年かけて形にします。
帰国後の就業・起業支援、インドネシアの日系企業への人材紹介、現地での介護・運送事業立ち上げ支援まで。送り出しの仕組みが、母国でのキャリアと産業づくりに還元される循環を、長期的な事業の軸にしていきます。
単発の紹介ではなく、3年・5年単位での人材計画にご一緒できる体制です。お気軽にご相談ください。